PERFORMANCE ORGANISATIONNELLE

Tout changement doit se transformer en opportunité

PERFORMANCE ORGANISATIONNELLE

Une intervention en matière de performance organisationnelle n’est pas que le transfert d’acquis théoriques, mais surtout le fait d’une grande sensibilité à l’environnement dans lequel nous sommes appelés à intervenir. C’est fort de cette philosophie que nous sommes en mesure de vous accompagner dans divers projets d’envergure, visant une amélioration de la performance de votre entreprise.

C’est avec vous que nous désirons dégager des solutions simples qui suscitent l’adhésion par le biais des interventions suivantes :
• Revue diligente des pratiques RH
• Diagnostic organisationnel
• Gestion de crise
• Processus de transfert de connaissance
• Démarche de consolidation d’équipe
• Gestion des RH en contexte de projet
• Coaching et mentorat
• Transformation du milieu de travail